Cargos públicos da cultura ocupados por artistas: consenso na III Conferência Nacional de Cultura
A cultura é um dos setores mais dinâmicos de nossa economia, além de possuir caracteristicas únicas de transversalidade com outros setores. Foi consenso na terceira conferência nacional de cultura de que um setor com esta complexidade, obrigatoriamente precisa ser gerido por profissionais da área:
Proposta 1.15.
Qualificar a administração pública para fortalecer o Sistema Nacional de Cultura, no que tange ao seu quadro técnico e profissional, nos âmbitos nacional, estaduais e municipais, por meio: a) da garantia de que os cargos da gestão pública de cultura sejam exercidos, prioritariamente, por profissionais formados ou com atuação na área cultural, artística e de patrimônio; b) da realização de concursos públicos para a seleção de profissionais especializados na área, exigindo saberes específicos provenientes dos diversos contextos regionais e locais. c) da qualificação continuada e capacitação. d) da criação de cargos públicos a serem preenchidos e lotados por servidores aprovados em concursos públicos, com perfil e formação pertinentes às demandas específicas e locais, para a área da cultura nas esferas municipal, distrital, estadual e federal. e) Da criação, da implantação e reformulação dos planos de carreira dos servidores do setor cultural. f) da garantia de quadro técnico efetivo nos órgãos e equipamentos culturais públicos; g) Adequar o número de servidores à demanda local.
Veja todas as propostas:
http://cncvirtual.culturadigital.br/wp-content/uploads/sites/6/2013/12/Propostas_Aprovadas_III-CNC.pdf
Fonte: https://www.facebook.com/ciasandrabaron/ http://culturapoliticacomportamento.wordpress.com/2013/12/03/cargos-publicos-da-cultura-ocupados-por-artistas-consenso-na-iii-conferencia-nacional-de-cultura/?preview=true&preview_id=2&preview_nonce=1973bc01e3&post_format=standard
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